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          ワクワクみらい通信 
    
                                       2013.01.28 vol.323



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こんにちは、ヒューマンリソースみらいの荒木 康之です。
いつもメールマガジンをお読み頂き有難うございます!

いよいよ4月に改正高年齢者雇用安定法が施行され、
原則として希望者全員が継続雇用制度の対象となります。

最近はこれに関連し、給与と年金の取扱いなどマスコミで情報が取り上げられる
ようになっていますね。

就業規則や労使協定の整備など法改正への対応においてお困りのこと等ございま
したら、当事務所までお気軽にお問い合わせください。

色々と研究してようやく「これは」というものが出来つつあります。


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●トピックス

 【1】コンサル荒木のコラム「派遣元の義務と責任」(シリーズ派遣法)
 【2】良い労務の情報はこちらからどうぞ 4166.jp
 【3】DVD販売のご案内
 【4】編集後記 

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 【1】コンサル荒木のコラム「派遣元の義務と責任」(シリーズ派遣法)

労働者派遣事業というのは、派遣労働者が派遣元に雇用されながら、派遣先から
指揮命令を受けて働くという複雑な形態で行われます。

複雑な関係の中でトラブルにならないように、派遣元派遣先それぞれに義務と責
任が定められています。

今回と次回のコラムで解説していきましょう。
(続きはこちらをご覧下さい)
http://ameblo.jp/leoleo63/


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 【2】良い労務の情報はこちらからどうぞ 4166.jp

当社では人事労務の最新情報をまとめたサイト「良い労務.jp」を開設しています。
電話番号の下4桁にちなんで名づけました。http://www.4166.jp/

毎月2回更新しています。

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┃1.┗┓お仕事カレンダー:2013年2月のお仕事カレンダー
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 2月のお仕事カレンダーを公開しました。今月は2014年度入社の採用選考が
本格的に始まる時期となり、会社説明会や筆記試験の実施などの行事が入っ
てきます。早めに資料などの準備にとりかかかりましょう。

↓毎月更新しているお仕事カレンダーはこちらから
http://www.4166.jp/monthly_work_1472.html

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┃2.┗┓平成25年度の雇用保険料率は据え置きで決定
┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━…‥・

 雇用保険の保険料率は、毎年3月末の積立金と給付の状況に応じて見直しを
行うことになっています。来年度(平成25年度)の雇用保険料率について、
先日、平成24年度から・・・

↓このニュースの続きはこちらから!
http://www.4166.jp/news_contents_1473.html

┏━┓
┃3.┗┓業務上災害が発生した際に提出が必要となる労働者死傷病報告
┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━…‥・

 労災事故が発生した際には、通常、労災保険の給付手続きを行いますが、
一定以上の労災事故については、労働者死傷病報告を提出することが事業主
にに義務づけられています。労働者死傷病報告の提出を故意に・・・

↓このニュースの続きはこちらから!
http://www.4166.jp/news_contents_1455.html

┏━┓
┃4.┗┓旬の特集:会社がそろえておきたい規程・労使協定と
┃  ┗┓              入社時にもらっておきたい書類
┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━…‥・

 2ヶ月に1回更新している「旬の特集」を更新しました。今回は、会社がそ
ろえておきたい規程・労使協定と入社時にもらっておきたい書類ついて取り
上げています。4月にはで新年度が始まることから、就業規則や労使協定を整
備しておきたいと考えている企業も多いのではないしょうか。対応を進める
前に、ぜひ、この特集を参考にしてください。

↓旬の特集はこちらから!
http://www.4166.jp/season_contents_1471.html

┏━┓
┃5.┗┓おすすめリーフ:労働時間の適正な把握のために
┃  ┗┓            使用者が講ずべき措置に関する基準
┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━…‥・

 今回のおすすめリーフレットは、「労働時間の適正な把握のために使用者
が講ずべき措置に関する基準」です。年度末にかけて繁忙期となり、長時間
労働となることが懸念されます。このリーフレットでは労働時間の把握の仕
方についてわかりやすく解説しています。

↓「労働時間の適正な把握のために使用者が講ずべき措置に関する基準」を
含む人事労務管理リーフレット集はこちらから!
http://www.4166.jp/leaflet.html


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 【3】DVD販売のご案内

当社初のセミナーDVDをいよいよ発売開始しました。
お陰様で順調に売れています。
是非こちらのサイトをご覧下さい。

タイトル
『監督官がやってきた。是正勧告対策セミナー』

http://e-skillup.biz/zesei/


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【4】編集後記

正月に父から貰った大量の干し柿があったのですが、
そのまま手付かずに残っておりました。

干し柿って昔は結構食べましたが、最近は正月料理のなますに使うくらいで、
殆ど使わなくなっておりました。

でもそのままにしておくのは勿体ないので、何か料理に使えないかと一思案。

土曜日は豚ロースのスライスに干し柿を巻き、ソテーしてバルサミコソースに
しましたが、家族の評価は今ひとつ。

日曜日は鶏の胸肉を開いて、干し柿とクリームチーズを巻いて見たところが、
昨日は大好評でした。

酒飲みオヤジとしては、干し柿をブランデーに浸した後で角切りにし、
クリームチーズと一緒に食べて見ましたがこれがなかなかオツでしたね。

チョットした冬の楽しみが増えました(^O^)/

【ワクワクみらい通信】vol323はいかがでしたか。



ご感想などございましたら、お気軽にメールして下さい。
これからも「ワクワクみらい通信」をよろしくお願い申し上げます。

今日もお読み頂きありがとうございました。

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◇◇ワクワク人間力を創造する「みらい」への招待状◇◇

          ご意見お待ちしております。info@hr-mirai.com まで

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         編集発行責任者  株式会社ヒューマンリソースみらい
                     社会保険労務士事務所みらい
                     荒木 康之
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