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          ワクワクみらい通信 (10月からタイトル変更しました)
    
                              2008.10.20 vol.114        

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こんにちは。ヒューマンリソースみらいの荒木 康之です。
いつもこのメルマガをご購読頂きありがとうございます。

昨日ちょっと気になって自宅に入った求人チラシを眺めました。

770円から始まり800円台が多いですね。

時給の最低が770円からになっているのは、今月25日からの最低賃金の改定
(766円)を反映しているものと見受けます。

結構今回の大幅な引き上げは、広範囲に影響を及ぼしているものと見受けます。

今後も数年にわたり大幅な引き上げが予定されているので、企業にとってはかな
り負担の大きい問題となりそう。

「勝手に引き上げられても困るっ!」という叫びが聞こえてきそうな感じです。

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●トピックス

   【1】10月前半の新聞等の情報から気になる内容をピックアップ
   【2】お役立ち情報
   【3】編集後記

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【1】 10月前半の新聞等の記事から気になる内容をピックアップ! 

◆日本経済
○10/1
景況感5年ぶりマイナス。金融不安で輸出鈍化。日銀9月短観。
○10/9
企業倒産増加鮮明に。今年度上半期、負債過去5番目の多さ。

◆小売・外食
○10/11
高島屋・阪急阪神、平成11年目度に統合へ。


◆雇用・採用
○10/1
職業訓練の助成金、若年者の対象拡大。厚労省。
○10/2
中学生に派遣労働。労基法違反容疑で人材会社社員を逮捕。
○10/3
トヨタ、期間従業員を半年で2割削減。新規採用を凍結。
○10/13
森永乳業、再雇用の条件を緩和。退職理由や就業期間で。

◆賃金・賞与
○9/20
民間給与10年ぶり増。今年は減予測も。国税庁、民間給与実態調査。

◆労働時間・労務管理
○10/6
午後10時で強制消灯。無駄な残業の削減を促す。インテージ。
○10/6
三菱商事、150人を転籍。キャリア形成見直し。
○10/11
企業の健康対策、心のケア実施が3割。喫煙対策も7割。厚労省。
○10/13
トッパンフォームズ、モバイル勤務制度導入。出社義務化せず。

◆ワークライフバランス
○10/15
女性研究者、環境厳しく。育児とキャリア、両立に壁。育児取得2人に一人。

◆労働法関連
○10/4
フルキャスト、日雇い撤退。中小企業の経営に影響。人材確保自前では困難。
○10/4
製造派遣会社、派遣契約期限切れ近づく。09年問題、株価の重石に。
○10/7
生活保護費、不正受給91億円。11年間で最悪。
○10/14
労働保険料など徴収漏れ4億円。約半分の事業所から徴収漏れ判明。
○10/15
悪性リンパ腫に労災認定へ。放射線業務従事の男性。

◆医療・介護
○10/1
協会けんぽ一日に発足。都道府県ごとの保険料率は来年2月目処に決定。
○10/6
介護施設、人材難に悲鳴。過酷な労働→高い離職率→サービス低下。
○10/8
後期高齢者医療制度、国保と一体化提案。厚労相。
○10/11
医療保険料18000人誤徴収。年金天引き中止処理で。

◆年金
○10/3
厚生年金標準報酬大幅下げ75万件。改ざん問題拡大の様相。
○10/5
厚生年金改ざん、証拠無ければ記録回復難航も。救済処置は不透明。
○10/6
学生障害者無年金訴訟、原告3人の上告棄却。最高裁。


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【2】 お役立ち情報  最近の行政などからの発表から

内容を確認するのはこちらからどうぞ
http://www.hr-mirai.com/info_useful_2008.html

◆10/2 財団法人労務行政研究所
名ばかり管理職問題に関する現状
2割の企業が「管理職の要件に照らして問題あり」と認識

◆10/3 厚労省
多店舗展開する小売業、飲食業等の店舗における管理監督者の範囲の適正化
についてのQ&A
管理監督者性をめぐる判断要素を示した通達の趣旨を説明

◆10/7 厚労省
平成20年6月1日現在の高年齢者の雇用状況
65歳までの高年齢者雇用確保措置は着実に進展

◆10/7 厚労省
2008年就労条件総合調査
企業の定年、「63歳以上」が増加

◆10/8 内閣府
平成20年9月景気ウオッチャー調査
9月の景況感、6カ月連続の低下

◆10/8 東京商工リサーチ
9月度 全国企業倒産状況
負債総額が戦後2番目の5兆3,625億円、上場企業倒産が月間最多の7件発生

◆10/10 厚労省
平成19年 労働者健康状況調査結果の概況
心の健康対策に取り組んでいる事業所の割合は33.6%(前回23.5%)

◆10/15 日経BizPlus
法的視点から考える 人事の現場の問題点
労働時間をめぐる状況の変化―丸尾法律事務所 弁護士 丸尾拓養氏


内容はこちらからどうぞ
http://www.hr-mirai.com/info_useful_2008.html


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【3】編集後記

土曜日の夜にたまたま元町に食事に行くと、この時間にしては異常な人出。

出店が立ち並んで美味しそうな匂いと共に行列が幾重にも。

ぜんぜん知らなかったのですが、元町フードフェアというイベントでした。

元町で飲食店などを経営しているところが、年に一度の屋台販売なんですね。

予約していたお店での食事はそこそこに、有名店のメインディッシュからデザー
トまでを、立ち食いで堪能した一夜でした。

【ワクワクみらい通信】vol.114はいかがでしたか。

ご感想などございましたら、お気軽にメールして下さい。
これからも「みらい」への招待状をよろしくお願い申し上げます。

今日もお読み頂きありがとうございました。

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◇◇ワクワク人間力を創造する「みらい」への招待状◇◇

          ご意見お待ちしております。info@hr-mirai.com まで

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         編集発行責任者  株式会社ヒューマンリソースみらい
                     社会保険労務士事務所みらい
                     荒木 康之
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